На «Азовстали» спасают экологию, а страдают работники. Грядет сокращение

В Мариуполе «Азовсталь» сокращает работников коксохимического производства.

Работники комбината "Азовсталь" обратились к журналистам с письмом следующего содержания: "Совсем недавно на "Азовстали" была с почестями закрыта коксовая печь № 2, и все руководство в один голос заявило, что работники будут переведены на соответствующие должности на комбинате. Но все совсем обстоит иначе, 6 февраля был вывешен приказ по заводу о том, что все работники коксовой печи № 2 с апреля сокращаются, то есть несколько сотен рабочих остаются без работы и средств к существованию. Работников заставляют подписывать этот приказ, но, естественно, никто этого делать не собирается. Мы готовим коллективный иск в суд, чтобы там защитить свои интересы", - говорится в письме.

Пресс-служба предприятия на соответствующий запрос ответила следующим образом: "В 2012 году Группой «Метинвест» было принято решение о закрытии морально устаревших коксовых батарей №№5,6,7 комбината «Азовсталь», с целью выполнения обязательств по снижению техногенной нагрузки на окружающую среду в рамках реализации программы охраны и оздоровления окружающей среды Мариуполя на 2012-2020 гг. Закрытие коксовых батарей №5,6,7 оказало существенное влияние на состояние экологии в Мариуполе и позволило сократить объемы выбросов коксохимического производства "Азовстали" на 50%», - подчеркивается в сообщении.

Кроме того в пресс-службе отмечают, что согласно п.1 ст. 40 КЗоТ Украины на комбинате был издан приказ от 04.02.3013 о сокращении работников коксохимического производства в связи с изменениями в организационной структуре комбината. «Согласно приказу, под сокращение попали 110 работников КХП. Однако руководством комбината и Группы Метинвест было принято решение всех сокращаемых работников КХП трудоустроить на имеющиеся вакансии на комбинате, а также о создании дополнительных рабочих мест», - заверяют в пресс-службе компании.

Там же констатировали, что в настоящее время работниками КХП, которые попали под сокращение, приняты следующие решения: 13 человек приняли решение уволиться с комбината, в том числе: 5 человек по соглашению сторон в связи с отказом переходить на имеющиеся на комбинате вакансии; 7 человек в связи с выходом на пенсию; 1 человек в связи с призывом в армию; 18 человек переводятся на имеющиеся вакансии в коксовый цех комбината; 15 человек переведены на вакансии в другие подразделения комбината; 2 человека проходят переобучение с последующим переводом на имеющиеся вакансии в другие подразделения комбината; для 62 сотрудников будут открыты новые рабочие места в подразделениях комбината, согласно приказу по предприятию №10/1тр от 06.02.2013 г.